总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,让我们好好写一份总结吧。我们该怎么写总结呢?下面是小编为大家收集的水利单位总结,欢迎大家分享。
水利单位总结1以三个代表和胡锦涛理论重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的十七大会议精神,以发展和谐劳动关系为主线,以健全完善工会维权机制建设为途径,以推动解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题为重点,推进和加强工会组织建设,团结动员水利系统广大职工,在促进全省水利事业又好、又快发展中做出新贡献。
一、在推进水利事业又好又快发展中,充分发挥工会的组织作用
1、要把深入学习贯彻党的十七大会议精神,做为今后一个时期的重要任务,引导广大职工在完成全省水利十一五规划和构建和谐社会中当好主力军。要通过宣传、教育,使广大工会干部牢牢树立和落实中国特色社会主义工会维权观,以贯彻实施《劳动合同法》为契机,在发展和谐劳动关系中,协调利益矛盾,维护职工权益,促进构建和谐社会的发展。
2、继续激发职工的创造活力。围绕推动经济社会在又好、又快发展中,团结动员广大职工建功立业,要求各工会结合本单位实际,结合水利行业的特点,开展各种以岗位练兵、技术培训、技能竞赛、争先创优等活动为主的建功立业活动。同时注意发挥各级劳动模范在全省水利系统的带头示范作用。不断激发职工的创造潜能和活力。水利工会要积极向中国农林水利工会推荐一批先进集体和先进个人。
3、加强职工队伍素质建设。要通过创建学习型组织、争做知识型职工活动,为职工岗位成才建功立业搭建平台。各工会要积极配合行政搞好职工业务培训工作。水利工会将在合适的时候进行总结,表彰工作,推动全系统职工素质建设。
二、加强工会组织建设,提高工会工作水平
1、进一步加强对企、事业工会的领导。水利工会将针对不同类型的企、事业单位进行分类指导,今年要把工作重点放在企业单位,注重解决基层单位工会存在的困难和问题,推动系统工会整体水平的提高。
2、继续做好各单位工会的换届改选工作,在两年内全部完成系统各工会的换届改选工作,确保水利系统工会组织的战斗力、凝聚力。
3、不断提高工会干部队伍素质。以建设学习型、服务型、创新型,工会干部队伍为目标,切实开展工会干部的培训工作,水利工会拟举办二期工会干部培训班,组织一次工会主席赴外考棵、学习活动,开拓视野,查找差距,振奋精神,促进龙江水利工会工作登上新台阶。
4、坚持科学发展观,完善工会工作目标管理,奖惩制度。逐步建立系统工会干部考核奖惩机制。水利工会将在年终表彰一批优秀工会。
水利单位总结220xx年,市水利局在市委、市政府的正确领导下,在市司法局的具体指导下,认真履职、创新实践,深入有效推进依法行政,为助推全市水利事业高质量跨越式发展提供坚实的法治支撑和保障,现将工作总结如下:
一、主要做法
(一)健全落实法治政府工作机制
一是加强组织领导。坚持把法治政府建设摆上重要日程,同中心工作同研究、同部署、同检查。建立履行推进法治政府建设第一责任人职责述职制度,召开专题会议,研究部署年度、阶段性法治政府建设工作,商讨解决法治政府建设工作的重点难点问题,为法治政府建设深入有效开展奠定坚强有力组织基础。
二是精心谋划部署。按照《20xx年南昌市法治政府建设工作要点》的要求,我局上半年制定了《南昌市水利局20xx年法治政府建设工作要点》,明确工作思路,提出具体的措施和要求,并将工作任务分解到各单位各科室组织实施,把法治政府建设成效作为衡量局属各单位领导班子和领导干部工作实绩的重要内容,通过明确任务、压实责任,有力的推进了全局法治政府建设各项工作任务的贯彻落实。
三是强化考核评价。结合我局法治政府建设的实际,充分发挥考核“指挥棒”作用,从依法履职、制度建设、行政决策、行政执法、行政监督、化解矛盾、工作保障等7个方面,分类对局机关各科室、局属各单位法治政府建设工作情况进行量化考评,将法治政府建设工作考评纳入了各单位、各科室科学发展综合考核当中,以考核倒逼法治政府建设各项工作落到实处。
(二)全面落实领导干部学法制度
一是结合党史教育,精准把握核心要义。
二是把握领导干部这个“关键少数”。认真落实《南昌市关于完善国家工作人员学法用法制度的实施意见》,制定市水利局20xx年度领导干部学法清单、普法责任清单。落实中心组学法制度、领导干部法制讲座制度、考试制度,切实抓好全局各级领导干部学法工作。先后集中组织学习《中华人民共和国宪法》《中国共产党统一战线工作条例》《中国共产党党员权利保障条例》《中华人民共和国水法》《中华人民共和国防洪法》《江西省河道采砂管理条例》《江西省水资源条例》《中华人民共和国水土保持法》《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国长江保护法》等法律法规,实行法治教育学习通报制度,确保宣传教育人员、内容、时间、效果“四落实”。
三是认真落实普法责任制。全面落实“谁执法谁普法”普法责任制,强化普法责任。利用“世界水日”“中国水周”认真组织水法水规进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位。3月22日,联合市机关事务管理局,在市政府大厅一楼开展“世界水日”“中国水周”宣传活动,大力宣传水法律法规与新出台的《长江保护法》。同时,督促各县区水利部门及局属单位开展独立宣传活动,在全市营造形成珍惜水、节约水和爱护水的良好风尚。为贯彻新发展理念,建设节水型城市,在第30届“全国城市节约用水宣传周”期间,我局丰富宣传载体、创新宣传方式,利用公益广告、展板竞答、联合执法等一系列方式,结合“转作风优环境”活动的深入开展,将节水工作的“管、创、宣、引”四部曲贯穿于“生产、生活、生态”的每一个环节,推动节水理念深入人心。
(三)着力完善依法行政制度体系
一是全面推行行政执法“三项制度”。为全面提高执法效能,加强执法监督,我局印发了《南昌市水利局全面推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度实施方案》,对行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度提出了具体的措施和要求,明确了工作思路和任务,为全面实现执法信息公开透明、执法全过程留痕、执法决定合法有效奠定了坚实基础。
二是落实政府法律顾问制度。落实《市水利局法律顾问制度》,我局常年聘请一名律师作为法律顾问,建立法律顾问台账,有效发挥政府法律顾问在重大行政决策合法性审查、代理诉讼、处理疑难行政复议案件、行政调解、提供法律咨询认证等作用。
三是加强行政规范化建设。严格执法人员持证上岗和资格管理制度,经核准全局共有124人办理行政执法证、22人办理执法监督证,因部分执法人员退休,注销行政执法证件30个,现持有执法证人员94人。严格行政执 ……此处隐藏33936个字……采砂、侵占河道等违法行为。
二、水利重点工作完成情况
1、全力保障农村饮水安全。20xx年整合上级投资132万元,县财政统筹183万元,共计315万元用于实施完成26处安全饮水工程维修养护,巩固提升了6个乡镇26个村、4584 户16567口人的饮水条件。争取上级资金145万元,县级自筹105万元,在全县219个村庄实施村控智能水表安装联网工程,预计12月中旬完成,实现在线用水检测全覆盖,落实项目储备,将金罗、苏村、吴家峁3处集中供水工程升级改造纳入省市十四五供水规划。制定下发各乡镇、村委《关于落实农村饮水安全工程“三个责任、三项制度”的通知》和《中阳县水利局农村饮水安全工程应急预案》,进一步明确了工程主体责任、行业监管责任及运行管理责任,促进农村用水管理规范化。
2、积极推进园区项目审批。离柳矿区(中阳枝柯)煤化工新材料工业园区项目我单位共承担七项任务,主要有:区域水土保持方案、园区防洪评价、园区地下排洪管网设计、后师峪调蓄水库、配套小水网建设、水资源论证报告、建设项目对泉域水环境影响评价报告。现已完成了后师峪水库立项、可研批复,区域水土保持方案、防洪评价报告编制完成并报县审批局审批。园区地下排洪管网设计、水资源论证报告和泉域水环境影响评价报告正在编制中。另外,县域小水网可研通过了县级评审。
3、超常举措满足木耳用水。现代农业木耳园区项目建设是县重点工程,我局主动履职,积极担当,采用超常规手段推进工程建设,用1个月的时间实施完成了乔则引水工程一处,新建截潜流1座,浆砌石明渠353.15米,管道4166米,检查井11座,排气阀井3座,维修8000方蓄水池1座;在车鸣峪片区建设供水实施20处,配套建设水泵、管路及输电线路,及时满足了园区用水,保障了木耳园区正常生产,有效带动了已脱贫人口978户2479人参与木耳种植或通过劳务用工就近就业。
3、切实提升河湖生态建设。进一步强化河长制管理,压实工作责任。一是对全县13条主河道的三级河长、助理单位、河警长进行了调整,明确了责任分工,制定了河长年度任务清单。二是开展了黄河流域生产建设项目水土保持专项整治。对“未批先建”、“未批先变”、“未开展监测”、“未缴纳补偿费”、“未实施防治措施”、“未验先投”六类问题整改,治理完成26个项目65个问题,完成任务的100%。三是实施南川河中阳县段河道治理工程。投资2780万元新建堤防及防护工程11.68km,滩槽整治11.836km,治理长度20.35km。目前已基本完成主体工程建设任务。同时对20xx年实施的中小河流治理项目完成了最后的竣工验收,实现了清零销号。四是整治河道四乱问题。封堵南川河入河口11处,新安装5道大门,设立公告牌、警示牌,下发《关于加强河道管理的通知》,遏制“四乱”现象,提升了管护水平。五是实施南川河河道清淤工程。投资300万元清淤15万立方米,完成了南川河从县城河神庙段至中钢8号桥的河道清淤疏浚工程,确保河道行洪畅通。
4、扎实开展水旱灾害防御。贯彻落实中央省市有关水旱灾害防御决策部署,从早、从严、从实做好水旱灾害防御各项工作。一是汛前对全县27个自动雨量站和97个简易雨量点进行了巡检,更换了6个雨量站点,维修了机房空调、服务器,加装了记忆模块。二是投资20万元实施完成了神疙瘩抗旱应急工程。三是对全县72座淤地坝和13条河道的“三个责任人”进行了调整和培训,落实了水库、在建水利工程防汛责任人,编制了水库、淤地坝、在建水利工程安全度汛方案,组织四个乡镇开展了应急演练4次,发放明白卡467份。四是开展了风险隐患排查整改,重点对水库、淤地坝、在建水利工程和山洪灾害防御系统进行了排查,维护了水库启闭机、自备电源、钢丝绳。五是开展灾情核实和灾后重建。进入10月份以来,我县遭遇罕见的强降雨,降雨量达到177.8毫米,我局取消国庆休假,组织全局干部分4组冒雨开展防汛检查及隐患排查,及时排查处置风险隐患9处,对强降雨造成的27处农村安全饮水工程设施受损,8处河道险工险段以及淤地坝、水库灾情进行了复核,分类制定了应急处置方案,积极组织开展灾后重建工作。
5、严格落实水资源管理制度。一是强化用水管理总量控制,全县用水总量1492万立方,万元地区生产总值用水量16.5立方,实现降幅2%。二是开展取水口专项整治,共登记123个取水口,其中保留类39个,整改类84个。已完成销号8个,待销号76个,涉及6个乡镇72个村委4户企业,目前中钰电厂、福裕焦化目前已取得省厅的取水许可批复,正在申领取水许可证。荣欣焦化高家庄煤矿目前已上报黄委会。供水公司经请示县政府,已经开展前期工作。72个村委需完善区域评估报告报审批局审批,目前正在协调推进。三是依法核定疏干排水。针对煤矿疏干排水腐蚀性强,计量设施容易损坏计量不准确的情况,依据晋政发(2017) 60号文件第17条规定,疏干排水单位计量设施不能准确计量的按照吨产品排水2.48立方米折算排水量。为了达到“清存量、控增量、防变量”的目标,我局与税务局共同商定,从20xx年第二季度起,疏干排水按吨产品折算,此项改革可为财政增收水资源税3000余万元。
6、切实扛起党建主体责任。坚持从严治党,认真开展党建和党风廉政建设。一是开展党史教育。成立了学教领导组,制定方案,拟定计划,发放书本,召开动员会,组织学习、交流研讨,党课讲解,开展“我为群众办实事”活动,赴交城、文水爱国教育基地传承红色思想。组织观看了“庆祝中国共产党成立100周年大会实况”,召开专题民主生活会,多形式宣传宣讲。参与筹建服务县重点项目黑木耳大会开幕奠基仪式及木耳采摘等活动。二是开展党风廉政建设。多次召开专题会议安排部署,积极开展警示教育,集中收看《清风吕梁》。认真落实“一岗双责”,自觉接受社会监督。三是制定周例会长效机制。每周召开会议督促检点,实行目标化考核,清单化管理,有效提升工作。
三、2022年工作打算
2022年是水利“十四五”规划实施的重要之年。黄河流域生态保护和高质量发展战略以及中部崛起战略的实施,给水利工作带来了良好发展机遇。要超前谋划水利工作,狠抓项目建设,强化水利服务,推动中阳水利事业健康发展。
完善工业园区手续办理,争取小水网和后师峪水库年内开工建设。
加强木耳基地用水服务,积极推广先进节水工艺,提高水资源利用率,确保园区项目需水得到满足供应。
全力推进中小河流项目建设,保质保量完成建设任务。20xx年建设完成项目主体工程,明年将积极推进项目竣工结算、项目结算审计和项目竣工验收等工作,实现项目清零销号。
开展“一河一策”和河湖健康评价工作。投资150万元,完成全县13条县管河道的“一河一策”编制审批和开展河湖健康评价。
实施农村安全饮水维修养护工程。实施农村安全饮水提质增效工程,重点解决暖泉韩家庄、上垣,宁乡郭家岭等季节性缺水村庄的饮水安全。
实施淤地坝建设项目。投资413万元实施下枣林轩道咀大型淤地坝1处,争取再上马实施淤地坝2处。
编制全县水资源综合规划和“十四五”农村供水保障规划。